TRICK
毎日いろいろあります。婚活から結婚まで着ました。
株取引、趣味の車でドライブ。映画いろいろ。
自分の人生の日記の一つとして書いてまいります。
お仕事お仕事
今日は社内結婚者の飲み会の予定でしたが・・・。
朝、本社から電話がかかってきて、飲みに来ないか?と言うので、
今後の付き合いも考えれば本社優先!!
電話をかけてきてくれた人は、私を採用してくれた方で、もう非常勤になるとのことでした。
で、本社へ。
すると、結構久しぶりだったんですね・・・・。
どの部署に行っても
「太ったよね」って・・・・
いや、確かに・・・・。そうだけど・・・・・。
すみません。がんばります。
今度こそ。
三ヶ月後には!!
今日は、全部奢ってもらいました。
この場をかりて、「本当にありがとうございました」
聞いてみると、採用したときから、態度がでかかったそうな。
今でも、変わらず私は態度大きいですがね!
まぁ、顔を潰さないようがんばりますよ!
今日はこの辺で
朝、本社から電話がかかってきて、飲みに来ないか?と言うので、
今後の付き合いも考えれば本社優先!!
電話をかけてきてくれた人は、私を採用してくれた方で、もう非常勤になるとのことでした。
で、本社へ。
すると、結構久しぶりだったんですね・・・・。
どの部署に行っても
「太ったよね」って・・・・
いや、確かに・・・・。そうだけど・・・・・。
すみません。がんばります。
今度こそ。
三ヶ月後には!!
今日は、全部奢ってもらいました。
この場をかりて、「本当にありがとうございました」
聞いてみると、採用したときから、態度がでかかったそうな。
今でも、変わらず私は態度大きいですがね!
まぁ、顔を潰さないようがんばりますよ!
今日はこの辺で
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よーし!!
二月終わりですぞ!! 遣り残しはないか?
ありありです。
今日は、ずいぶん前に知り合ってメールしてた子からメールが来なくなった記念です。
二週間くらい前に書いた子ですけどね。
昨日まで、仕事でイライラってしてて。ダメダメです。人切りは苦手です。
はぁツライ事バカリです。
今日は昨日言ったように飲み会でした。
いろいろ事情があって、私の意見に賛同してくれるメンバーを三ヶ月に一度集めています。
みんな、いろいろアッタ人だけど、大好きだぞー。男ばっかりだけど。
これからもよろしう
まぁ、会社を辞めて行った人と、今のウチの会社の鍵を握った人をゲストとして呼びます。
で、言いたい事を言って、新しい道を導き出します。
でもね、今日は、私・・・愚痴を言い過ぎて・・・。声が出ません。
あ~やれやれです。
まだ喋り足りないのか・・・・・・・・・・・・・・。
喉いたい・・・。
しかし、彼女に嫌われてしまったのが、ツライ。
メール返信ないな・・・。
さぁ、また次探そうか。。。
会って、話せば上手くいくんだけどなぁー
ありありです。
今日は、ずいぶん前に知り合ってメールしてた子からメールが来なくなった記念です。
二週間くらい前に書いた子ですけどね。
昨日まで、仕事でイライラってしてて。ダメダメです。人切りは苦手です。
はぁツライ事バカリです。
今日は昨日言ったように飲み会でした。
いろいろ事情があって、私の意見に賛同してくれるメンバーを三ヶ月に一度集めています。
みんな、いろいろアッタ人だけど、大好きだぞー。男ばっかりだけど。
これからもよろしう
まぁ、会社を辞めて行った人と、今のウチの会社の鍵を握った人をゲストとして呼びます。
で、言いたい事を言って、新しい道を導き出します。
でもね、今日は、私・・・愚痴を言い過ぎて・・・。声が出ません。
あ~やれやれです。
まだ喋り足りないのか・・・・・・・・・・・・・・。
喉いたい・・・。
しかし、彼女に嫌われてしまったのが、ツライ。
メール返信ないな・・・。
さぁ、また次探そうか。。。
会って、話せば上手くいくんだけどなぁー
組織改変
ちょっと仕事の話。
景気ってホント悪いですよね。ひしひしと感じます。
毎日、いろんな派遣会社の営業マンが「人いりませんか?」って来ます。
人余りですね。
朝の通勤もなんだか人が減った感じがします。
今、固定費削減案、など経費削減案・原価低減案を出さなきゃいけないんですが・・・。
もうやるべき事はやったって感じで。
最後に削るのは、やっぱ人になっちゃいます。
Aさんを減らす?Bさんを減らす?
この部門を撤退。この部門も撤退。
と言った会議が続きます。
3月になるとゴッソリ人が減ってしまいそうです。う~ん・・・。なんとかならないかなぁ
ってコレを回避する方法を考えるのが拙者の仕事なんですが・・・。
そんな簡単に出来るわけではなく。
このまま、新しい組織変更になってしまいそうです。
力不足を感じます。
売上を伸ばし、人をたくさん雇って、更に利益を出す。簡単なことなんですよね基本は。
でも、売れない・・・。価格の下落。差別化できない。
デフレによる価格下落に給与の下落が追いつくわけもなく、原価低減策も限界にきてます。
体力のある会社だけが残る時代になるんですかね。
景気ってホント悪いですよね。ひしひしと感じます。
毎日、いろんな派遣会社の営業マンが「人いりませんか?」って来ます。
人余りですね。
朝の通勤もなんだか人が減った感じがします。
今、固定費削減案、など経費削減案・原価低減案を出さなきゃいけないんですが・・・。
もうやるべき事はやったって感じで。
最後に削るのは、やっぱ人になっちゃいます。
Aさんを減らす?Bさんを減らす?
この部門を撤退。この部門も撤退。
と言った会議が続きます。
3月になるとゴッソリ人が減ってしまいそうです。う~ん・・・。なんとかならないかなぁ
ってコレを回避する方法を考えるのが拙者の仕事なんですが・・・。
そんな簡単に出来るわけではなく。
このまま、新しい組織変更になってしまいそうです。
力不足を感じます。
売上を伸ばし、人をたくさん雇って、更に利益を出す。簡単なことなんですよね基本は。
でも、売れない・・・。価格の下落。差別化できない。
デフレによる価格下落に給与の下落が追いつくわけもなく、原価低減策も限界にきてます。
体力のある会社だけが残る時代になるんですかね。